RIESGOS PSICOSOCIALES

Como reconocen tanto la OMS como la OIT los riesgos laborales de tipo psicosocial derivados de la organización del trabajo, tiene cada vez más prevalencia y gravedad. 

A pesar de ello, es una opinión bastante generalizada en España es que con la PRL de lo que se trata es de evitar accidentes de trabajo, algo, por supuesto, muy importante, pero que no puede llevar a olvidar que también hay que eliminar otros riesgos y daños para la salud de los/as trabajadores/as, e incluso que, en muchos casos, los accidentes tienen su origen en esos problemas organizativos.

El alumnado titulado como técnicos en Prevención de Riesgos Profesionales en el IES Politécnico tiene asumido que el concepto de salud va más allá de la ausencia de enfermedad, está muy mentalizado de la importancia que tiene la prevención de riesgos psicosociales y ha desarrollado competencias para transmitir a las empresas que en principio puedan estar menos convencidas de que es conveniente no solo para el bienestar de sus empleados/as sino de la productividad de la empresa.